吃过晚饭，我打电话给闻博亮，请他过来坐坐。
他答应得很爽快，说：“一会儿就过来。”
我烧好茶水就在客厅里等他。
20分钟之后，他就过来了。
让坐，发烟，泡茶。等这些事做完，我才坐下笑道：
“评个先进，你们单位的还要请客？”
他说：“你跟我一样，这个先进很关键。”
我一听有料，忙问是怎么回事。
闻博亮低声说道：“现在提拔的游戏规则变了。”
“你说，说得越详细越好。”
闻博亮才介绍来龙去脉。他有个亲戚在组织部干部科工作。说新来的组织部长齐云山，一来就出台了好多措施。
因为科级干部是由各单位提拔，组织部管不着。所以，齐部长就出台了一个办法，新提拔的干部必须近几年有两次被评为单位先进个人，或者立过功。
他的理由也很充足——你先进都不是，提拔干嘛？这样，单位不是想提谁就提谁，组织部就权审查各单位的干部提拔条件。
审一条，他就可以审多条，等于收权。”
我不动声色，鼓励道：“你继续讲。”
闻博亮说：“这个文件起草之后送到张书记那儿，他基本同意，今天晚上提交常委会讨论。”
我说：“原来是这么回事啊。”
博亮说：“对。很多人不知道。既然是今晚开会，所以你喊我过来，我才敢讲。坐到九点多，我估计全城都知道了。“
“哦，你消息真灵通。”
“我跟你的情况是一样，去年是先进，今年，我们单位准备提拔我。如果我不能评为先进，就会耽误一年。”
我吃了一惊。真的吃了一惊。
闻博亮说：“有些领导就会抓权，新来的齐部长就是一个抓权的高手。”
我心想，难怪萧市长直到下午才问我——评不评上先进了。
他应该是下午才知道组织部拟了这条规定。
至于张主任呢，大概到目前都不知道有这么一条新规。
我问：“你得到消息就找了领导？”
他摇了摇头，说道：
“我们的比较好评选，一是人多，先进名额也比较多。连我们局长都不知道有一条这样的新规定，所以，大家嘻嘻哈哈开个会，评一下。
我呢，找了一下我们办公室主任，也是嘻嘻哈哈，我说，主任，我就为你卖命，你就评我一个先进，让我多发200块钱。
我们主任说没问题，你本来就够先进的条件。”
我私下里想，张主任在不知情的情况下，终于把我评为了先进。不然这提拔的事就难说了，组织上会说，连先进都不是，你们敢提拔？
这时，我心里才释然，张主任就是不知情的情况下，也是向着我的。
博亮说：“不过，我暗示了一下行远。”
“你怎么暗示的呢？”
“我知道这个情况也不能说，更不能告诉你，万一你自己去活动，出了问题，我有负责。
我就跟行远打了个电话，说要评先进了，你总要评你老同学吧。
他说，一定要评他。评自己呢，其他人会反对，评他比较合适。”
我笑道：“那就太感谢你了。”
博亮说：“我也只能做到这一步。”
把这件事聊完，我们两人心情轻松，就扯起了其他事。
其实，也就是等着常委散会。
大约九点多，我接到了萧市长的电话，他要我去办公室一趟。
我对博亮说：“我有事去趟办公室。”
博亮说：“好，我也要回去了。改日聚。”