时间匆匆而过，香江的考察团虽然是成团而来，可是各个成员考察的目的却各不相同。
因此，他们虽然都是住在“再回首”宾馆，可是也不过是在这里休息而已，白天的时候，也都是在相关工作人员的陪同之下，在他们各自的领域之中考察着。
就像是娄晓娥，她所看重的不过是一些制衣和零食加工的部分。
虽然在考察团之中，也仅仅是边缘人物而已，可是在四九城的工作人员看来，却是最是相关于民生的，因此，短短的二十多天下来，不仅仅陪着娄晓娥参观了几个纺织厂，更是带着娄晓娥看了几块适合作为食品加工厂的地块。
在此期间，娄晓娥也在忙碌之中，抽出一些时间，为何雨柱的“再回首”宾馆重新制定了更加符合市场经济的管理制度。
虽然很多人看来，娄晓娥制定的这个管理制度很有些“资本主义”的味道，可是当这个制度真正的被何雨柱宣读出来，并确定要落实下来的时候，在“再回首”宾馆之中，并没有听到何雨柱所想象的反对的声音。
事实上，娄晓娥制定的管理制度，虽然也是为了能够更好的保障何雨柱这个老板的利益，可是同时也在制定管理制度的时候，充分的考虑到了宾馆之中所有工作人员的利益。
马华、二东子，王援朝以及童师傅的几个徒弟原本就有何雨柱给出的“再回首”宾馆的股份，这个话就不用说了。
除此之外，就算是后厨之中打杂的学徒，宾馆客房负责打扫卫生的保洁等人，娄晓娥也都相应的提出了关于他们多劳多得的办法。
只要是他们的工作做的好，只要是他们对自己的工作认真负责，只要是他们在工作之中任劳任怨，那么他们所得到的报酬也会相应的得到提高。
或许会有人说这是在变相的损害何雨柱以及拥有着“再回首”宾馆股份的这些人的利益。
然而事实却是恰恰相反。
只有所有在“再回首”工作的人的利益都得到了保证，才能够真正的让“再回首”宾馆的工作人员拧成一股绳。
在不断的提高“再回首”的服务质量的同时，慢慢的将“再回首”的名声给打出去。
只有在“再回首”之中感受到了宾至如归的服务之后，才能够真正的知道，“再回首”与四九城之中其他的招待所的不同。
如此一来，“再回首”在得到了更多的良好的口碑的同时，也能够让“再回首”的客户群体得到进一步的扩大。
然而，就在何雨柱宣布施行娄晓娥给“再回首”制定的管理制度的第三天，香江的考察团却迎来了他们回归香江的日子。
这就让何雨柱一下子陷入到了忙碌之中。
虽然知道娄晓娥坐飞机带不了多少东西，可是，何雨柱在这一刻却根本就想不了那么多。
看着马上要分别的娄晓娥，想着远在香江，一次还没有见过的儿子何晓，何雨柱恨不得将自己的“再回首”宾馆都打包起来，让娄晓娥带去香江，带给他们的儿子何晓。
娄晓娥从体力上来说是拒绝的，然而在心理上，却对何雨柱的所有动作乐见其成。
只是，在最后收拾行李的时候，却又不得不从何雨柱给准备的一系列东西之中，取出了大部分。
主要还是何雨柱准备的东西实在是太多了，而相较于四九城，很多东西在香江这个亚洲四小龙之一的地方，都拥有着更好的。
这当然不是娄晓娥看不上何雨柱为何晓准备的东西，何雨柱所给予何晓的，应该是何晓自出生起，就一直心心念念的“父爱”。