跨部门沟通与协调能力
风险管理工作通常涉及多个部门的合作，因此，顾问需要具备出色的沟通协调能力，能够有效地与公司高层、业务部门、法务、财务等各方进行沟通，确保各方达成共识并共同推动风险管理措施的落地。
项目管理能力
作为风险管理顾问，通常需要在多个项目中同时推进，因此，项目管理能力至关重要。顾问需要能够高效管理时间和资源，确保风险管理计划按时完成并取得预期成果。
法律与合规知识
风险管理顾问需要了解与风险相关的法律法规，特别是企业在不同行业中的合规性要求。例如，在金融行业，顾问需要了解金融监管法规，在医药行业，顾问则需要了解相关的卫生法规。
领导与培训能力
顾问不仅仅是提供咨询意见，还需要在实施过程中发挥领导作用。特别是帮助企业建立风险管理文化时，顾问需要具备较强的培训和领导能力，能够影响和激励员工和管理层。
教育背景与资格要求
教育背景
企业风险管理顾问通常要求具有本科及以上学历，专业可以包括风险管理、金融学、企业管理、会计学、统计学、工程学等相关领域。具有风险管理、保险学、财务等方面的教育背景对顾问职位的申请者尤为有利。
职业资格
金融风险管理师（FR）：FR认证是全球认可的风险管理专业资格，能够证明顾问在金融风险管理方面的能力。
认证风险管理专业人士（cR）：这个认证适用于企业内部的风险管理人员，旨在提升风险识别、评估和管理的能力。
项目管理专业人士（pp）：对于需要进行项目管理的风险管理顾问来说，pp认证是一个有用的资质，可以证明其在项目管理方面的能力。
工作经验
企业风险管理顾问通常需要有3-5年以上的相关工作经验，尤其是在企业风险评估、合规性管理、财务分析等领域的经验。在大型企业或咨询公司从事过相关的工作经验将会被优先考虑。
薪资水平与就业前景
薪资水平
中国：企业风险管理顾问的年薪通常在15万元至40万元人民币之间，具体薪资根据工作经验、行业和企业规模而有所不同。经验丰富的顾问或在大型咨询公司工作的人员薪资水平会更高。
美国：企业风险管理顾问的年薪大致在70,000美元到120,000美元之间，具体薪资水平会根据职位层级、行业以及工作经验的不同有所变化。
就业前景
随着全球经济的不断发展和市场环境的日益复杂，企业面临的风险种类和风险水平越来越高。因此，企业对于风险管理的需求也日益增长，尤其是在金融、制造、能源、科技等行业。企业风险管理顾问的职业前景非常广阔，未来几年内这一职位的需求预计会继续增长。
同时，随着技术的进步，风险管理顾问也需要掌握新兴的技术手段，如人工智能、大数据分析等，以提高风险识别、评估和管理的效率，这将进一步推动这一行业的发展。
总结
企业风险管理顾问是帮助企业识别和管理各种风险、确保企业稳步发展的关键角色。这个职位要求具备深厚的风险管理知识、出色的分析与解决问题的能力，以及跨部门的沟通协调能力。随着全球化与数字化转型的推进，企业对风险管理的重视程度不断提高，企业风险管理顾问的需求也在持续增长。通过有效的风险管理，顾问帮助企业降低潜在损失、提升经营效率，从而确保企业在不确定环境中的成功运作。