“好嘞，老板，我这就去办！您放心，我一定尽快找到合适的人选。”
李强毫不犹豫地应下，眼神中满是干劲。
“最好去正规的中介公司看看，那里的资源多，能更快找到合适的人。”
方晓玲在一旁补充道。
“我明白，老板娘，我会仔细筛选的。”李强点头表示明白。
“行，那就辛苦你了，这件事挺着急的，尽量今天就有个初步的结果。”我再次叮嘱道。
“没问题，老板，我这就出发！”李强说完，便匆匆收拾好东西，离开了酒吧。
看着李强离去的背影，我和方晓玲对视一眼，心中都充满了期待。
“希望这次能招到几个靠谱的服务员，这样咱们也能轻松些。”我感慨道。
“是啊，有了足够的人手，酒吧的服务质量肯定能更上一层楼。”方晓玲微笑着回应。
随后，我们开始着手处理酒吧里的其他事务。
我检查了酒水的库存，记录下需要补货的种类和数量。
方晓玲则忙着整理桌椅，确保每一处都整洁干净。
时间过得很快，转眼间就到了中午。
我和方晓玲简单地吃了点午餐，便继续投入到工作中。
“也不知道李强那边进展得怎么样了。”我看了看时间，有些焦急地说道。
“别着急，他办事一向靠谱，肯定没问题的。”方晓玲安慰我道。
就在这时，酒吧的门被推开，李强满头大汗地走了进来。
“老板，老板娘，我回来了！”李强气喘吁吁地说道。
“怎么样，有收获吗？”我连忙迎上去，急切地问道。
“有，有！”李强一边说着，一边从包里拿出一叠简历。
“我去了几家大的中介公司，收集了这些应聘者的简历，您看看。”
我接过简历，和方晓玲一起仔细地翻阅起来。
“这个看起来还不错，有相关的服务经验。”我指着一份简历说道。
“嗯，不过还是得面试一下，看看实际能力怎么样。”方晓玲认真地说。
“没错，不能光看简历，还得当面聊聊。”我点头表示赞同。
“老板，我已经和中介公司沟通好了，他们会帮忙安排面试时间，到时候咱们直接去面试就行。”
李强在一旁说道。
“好，辛苦你了，李强。面试的时间定好后，第一时间通知我们。”
我感激地看着李强说道。
“不辛苦，这都是我应该做的。”李强笑着回答。
接下来的时间里，我们和李强一起讨论着面试的流程和重点考察的内容。
“面试的时候，除了专业技能，还要看看他们的沟通能力和团队协作精神。”我认真地说道。
“对，服务行业，和顾客打交道多，沟通能力很重要。”方晓玲补充道。
“而且咱们酒吧氛围好，新员工得能融入这个大家庭才行。”
李强也发表着自己的看法。