“有想法，有诉求，可以！但要注意方式方法，要按组织程序提出来，都像你们这样来人力资源部闹，像什么话？”
闵子骞尽量控制脾气。
他刚来不久，对部门刚刚了解，知道有几个新入职的员工很不好搞。
尤其这个盛一诺，是个刺头，恃“才”傲物，平时安排工作就各种不满意，不服从，还有各种各样奇怪的想法，想反过来指导老员工，甚至教领导做事。
想不到今天竟然带人来人力资源部闹事，实在是无法无天。
“呵呵，真是笑话！那我问你，不用这种方式，你们会重视吗？绝对会和稀泥！今天必须给我们一个说法，否则我们不会善罢甘休！”盛一诺摇头晃脑。
“对，必须给我们一个说法！”
“户口、薪水、职务、待遇，一样都不能少！”
“盛一诺，公司是央企，有严格的组织程序，你们这样的行为是违反纪律的！”
闵子骞忍无可忍。
他跟了梁江涛那么久，既做过乡镇党委书记，又做过县领导，还干过省委办公厅的处长，什么样的人没见过，什么样的事儿没经历过？
也是个杀伐果断、说一不二的人物。
对于盛一诺他们这群愣头青，已经够容忍够克制了，原本想着跟他们讲道理能够开导他们，想不到他们还在这里变本加厉，以为自己怕了他们，那真是大错特错！
“闵子骞，你别在这儿装大尾巴狼，那我问你，你是什么学校毕业的？别以为我不知道，你就是个二本毕业的，竟然妄图领导我们，我可是堂堂京大毕业生，这不是滑天下之大稽吗！还有，别动不动拿组织程序说话，我们是来工作的，不是来加入什么组织的！我们跟公司是签合同的，无论是从人格上还是法律上，都是平等的，是合作关系，不要再用那种施恩的态度对待我们，这一套行不通！”盛一诺一脸蔑视。
“是啊，我是京师大毕业的！”
“我是京城理工毕业的！”
“我是华夏政法毕业的！”
这些人跟盛一诺也差不多，一个一个自命不凡，再加上年少气盛，根本不把公司和领导放在眼里。
移网公司，对他们来说只是一个踏板。
是在去更大平台前的一个临时落脚和栖身处。
如果不是次贷危机，工作不好找，他们哪里会来这种二级央企？
能来移网公司，已经是给他们莫大的面子了，他们应该感到荣耀。
必须要最好的待遇，比原来的员工要好得多的待遇，还要让他们待的很爽，否则的话，那不是心里没点逼数吗？
这些人的气势越来越盛，这是敢为天下先，也是放炮，是革新精神！
今天过后，他们就会成为公司的英雄！人人敬仰的存在！