然而，真正想要整人，开除只是最底层的方法。找个理由把对方调走，难道不更解气吗？
每月每天，总有许多人被下放至清洁组接受改造。这种方式既直接，又能让人心头爽快。
王明平静地回应道：“我不可能轻易开除你。但你克扣工人们的饭食，让我写份检讨，并不难。如果大家手里有关于傻石颠勺的证据，欢迎到保卫科举报，保卫科一定会查清事实，给大家一个交代。”
场下有许多人都在犹豫。这些人大多是被食堂颠勺欺负过的，现在看到傻石终于遇上了难缠的对手，都希望看到他受惩罚。一些了解情况的工人还传播了王明与傻石之间的矛盾，激发更多人的愤怒。
食堂的其他人并不是傻子，颠勺这种事不仅仅是傻石在做，他们也都曾参与。如果没有这些做法，哪里来那么多剩菜，这些规则已经是大家默认的习惯了。
见状不妙，他们赶紧派人去找食堂主任，希望他能来解决这一场危机。而当食堂主任老陈得知此事时，心里已经开始暗暗咒骂。作为食堂主任，虽然名义上是个主管，但实际行政级别低于保卫科的王明，更何况保卫科是厂里的“管监”，没有人愿意得罪他们。
更麻烦的是，老陈是领导刘建德的下属，了解王明和刘建德之间的密切关系，因此更加不敢惹怒王明。
“你们想做什么？那可是保卫科的人，还真以为没有人能治得了你们？”
“主任，这真的不关我们的事，全是傻石的责任。他给王股长颠勺，结果盘子里就剩下了四五块土豆。我们也不敢单独得罪傻石。”
“行了，再说这些有用吗？如果得罪了保卫科，你们就等着被整吧。还不快带我去。”
老陈好不容易挤到了人群中，挡在了王明面前：“王股长，我代表食堂为中午的事向您道歉。请您大人大量，放傻石一马！我保证，绝对不会再有颠勺这种事情发生。”
王明冷冷地看着老陈，反问道：“陈主任，你应该说的是不能任何人颠勺。工人辛辛苦苦工作了一天，连一顿饭都吃不饱，还能怎么继续工作？厂里有太多危险的工作，如果工人们没有力气，发生了事故谁来负责？”
老陈擦去额头上的冷汗，知道自己刚刚的话说得不对，王明的反击来得如此迅猛。
“王副组长说得很对，都是我的口舌不慎。老李可是咱工厂里的顶级厨师，能否通融一下？我一定保证，他不会再犯这样的错误。”
老李拼命挣扎着想逃出保卫科的控制。“放开我！给吴勇炒菜，这分明是在主持正义，你们有什么权利抓我？”
吴勇心中盘算着：正好借此机会，我也不至于得罪饭堂主任。“张副主任，您刚才也听到了，老李到现在还没有认识到他的错误。我认为还是让保卫科给他一个机会，让他反思并认真检讨。您觉得呢？”
张副主任心中暗暗骂道，这家伙平时就这么嚣张，这下好了，抓住他的把柄了。
不过，问题来了，晚上工厂有重要领导来访，专门指定要老李掌勺。虽然他并不情愿护着老李，但现在也必须得帮他一把。
于是，张副主任拉着吴勇到一边，轻声说道出了自己的困境。